Türkiye Yeşilay Cemiyeti ve bağlı birimlerinde çalışmak isteyen adaylar için yeni iş ilanları yayımlandı. Yeşilay’ın resmi kariyer sayfasında İstanbul, Bursa, Kütahya ve farklı görev noktalarında çok sayıda açık pozisyon bulunuyor.
2 Eylül 2026 itibarıyla Yeşilay Kariyer sayfasında toplam 17 açık pozisyon görüntüleniyor.
İlanlar arasında uzman, uzman yardımcısı, müdür, hemşire, barista, satış danışmanı ve farklı teknik veya hizmet kadroları yer alıyor.
Başvuru şartları pozisyona göre değişiyor. Bazı ilanlara lise mezunları başvurabilirken bazı uzmanlık ve yönetici kadrolarında lisans mezuniyeti, yabancı dil ve uzun süreli mesleki deneyim şartları aranıyor.
Yeşilay Kaç Personel Alacak?
Yeşilay’ın resmi kariyer sayfasında şu anda 17 açık pozisyon bilgisi yer alıyor.
Ancak burada önemli bir ayrım bulunuyor:
17 açık pozisyon ifadesi, mutlaka toplam 17 kişinin işe alınacağı anlamına gelmeyebilir.
Bir pozisyon için birden fazla personel istihdam edilmesi mümkün olabileceği gibi ilanlar yeni başvurular geldikçe güncellenebilir veya yayından kaldırılabilir.
Bu nedenle “17 personel kesin alınacak” yerine “17 açık pozisyon için başvuru alınıyor” ifadesini kullanmak daha doğru olacaktır.
Yeşilay Hangi Kadrolarda Personel Arıyor?
Yeşilay’ın kariyer sayfasında farklı meslek gruplarına yönelik ilanlar bulunuyor.
Güncel sayfada görülen pozisyonlardan bazıları şunlar:
Uluslararası Gelişim Uzman Yardımcısı
Bağış ve Sponsorluk Uzmanı
Satış Danışmanı
Bordro ve Özlük İşleri Müdürü
Barista
Grafik Tasarım Uzmanı
Hemşire
Savunuculuk Uzmanı
Bağış ve Sponsorluk Müdürü
Bunların yanı sıra kariyer sayfasında farklı tarihlerde sağlık, rehabilitasyon, teknik hizmet ve destek alanlarına yönelik pozisyonlar da yayımlanabiliyor.
İlan listesi dinamik olduğu için adayların başvurudan önce güncel açık pozisyon ekranını kontrol etmesi gerekiyor.
Hangi Şehirlerde Personel Alımı Var?
İlanların önemli bölümü İstanbul’da bulunuyor.
Güncel açık pozisyonlarda;
İstanbul
Bursa
Kütahya
gibi şehirler öne çıkıyor.
Bazı ilanlar Yeşilay Genel Merkezi, bazıları Yeşilay Rehabilitasyon Merkezleri, bazıları ise Yeşilay Danışmanlık ve Pazarlama A.Ş. bünyesinde açılıyor.
Yeni ilanlarla şehir dağılımı değişebileceği için adayların kariyer sayfasındaki “Lokasyon” bölümünü ayrıca incelemesi gerekiyor.
Lise Mezunları Başvuru Yapabilir mi?
Evet, ancak bütün ilanlara değil.
Örneğin Yeşilay Danışmanlık ve Pazarlama A.Ş. tarafından Kütahya için yayımlanan Barista ilanında;
lise, ön lisans ve lisans
mezunlarının başvurabileceği belirtiliyor.
Bu pozisyonda en az 3 yıllık deneyim şartı bulunuyor.
Adaylardan ayrıca vardiyalı çalışmaya uyum, kahve çeşitleri ve ekipmanları hakkında bilgi, hijyen kurallarına dikkat ve güçlü iletişim becerileri bekleniyor.
Dolayısıyla Yeşilay personel alımlarında “yalnızca üniversite mezunları başvurabilir” şeklinde genel bir şart bulunmuyor.
Üniversite Mezunlarına Hangi Kadrolar Var?
Uzman, uzman yardımcısı ve yönetici kadrolarında çoğunlukla lisans mezuniyeti aranıyor.
Örneğin Uluslararası Gelişim Uzman Yardımcısı pozisyonunda;
Uluslararası İlişkiler,
Siyaset Bilimi,
Kamu Yönetimi,
Sosyoloji
ve ilgili alanlardan mezun adaylar değerlendiriliyor.
Bu pozisyonda ileri düzey İngilizce bilgisi de temel şartlardan biri.
Arapça, Fransızca, Rusça veya İspanyolca gibi ikinci yabancı diller ise tercih sebebi olarak değerlendirilebiliyor.
Hemşire Alımı Var mı?
Evet.
Yeşilay’ın resmi kariyer sayfasında Bursa için Hemşire pozisyonu bulunuyor.
İlan Yeşilay Rehabilitasyon Merkezleri bünyesinde yayımlanmış durumda.
Sağlık alanındaki ilanlarda adayların mezuniyet, mesleki yeterlilik ve ilgili pozisyonun özel şartlarını ayrı ayrı incelemesi gerekiyor.
Yeşilay Barista Alımı
Yeşilay Café 1920 markası kapsamında farklı şehirlerde barista ilanları açılabiliyor.
Kütahya için güncel olarak yayımlanan ilanda adaylardan;
en az lise mezunu olmak,
yiyecek ve içecek sektöründe tercihen deneyimli olmak,
vardiyalı çalışma düzenine uyum sağlamak,
kahve çeşitleri ve ekipmanlarını bilmek,
hijyen kurallarına dikkat etmek
ve takım çalışmasına yatkın olmak
gibi özellikler bekleniyor.
İlan tam zamanlı ve ofiste çalışma modeliyle yayımlanmış durumda.
Bordro ve Özlük İşleri Müdürü Şartları
İstanbul’da İnsan Kıymetleri Direktörlüğü bünyesinde Bordro ve Özlük İşleri Müdürü aranıyor.
Bu pozisyon lise veya yeni mezun adaylara yönelik değil.
Adaylardan ilgili lisans bölümlerinden mezun olması ve personel özlük ile bordrolama alanında en az 10 yıl deneyim sahibi olması isteniyor.
Ayrıca en az 3 yıllık ekip yönetimi deneyimi aranıyor.
İş Kanunu ve SGK mevzuatına hakimiyet de temel kriterler arasında bulunuyor.
Savunuculuk Uzmanı Alımı
Yeşilay Akademi Direktörlüğü bünyesinde İstanbul için Savunuculuk Uzmanı ilanı da yayımlanmış durumda.
Bu pozisyonda adaylardan;
İktisadi ve İdari Bilimler veya Hukuk alanlarından mezun olmak,
ilgili alanda en az 3 yıl deneyim sahibi olmak,
ileri düzey İngilizce bilmek,
raporlama ve mevzuat araştırması yapabilmek
gibi şartlar aranıyor.
Çalışma modeli ofis olarak belirtiliyor.
Bağış ve Sponsorluk Alanında Alım Var
Türkiye Yeşilay Cemiyeti, İstanbul’da bağış ve sponsorluk alanında da personel arıyor.
Güncel kariyer sayfasında hem;
Bağış ve Sponsorluk Uzmanı
hem de
Bağış ve Sponsorluk Müdürü
pozisyonları bulunuyor.
Müdür kadrosunda en az 10 yıllık deneyim şartı bulunduğu belirtiliyor.
Bu nedenle adayların yalnızca ilan başlığına değil, pozisyon seviyesine ve deneyim kriterlerine de dikkat etmesi gerekiyor.
KPSS Şartı Var mı?
Yeşilay personel ilanları klasik merkezi kamu personeli alımı kapsamında yapılmıyor.
Türkiye Yeşilay Cemiyeti bir sivil toplum kuruluşu olduğu için yayımlanan bu iş ilanlarında KPSS merkezi yerleştirme şartı bulunmuyor.
Adaylar pozisyonun kendi eğitim, deneyim, yabancı dil ve mesleki yeterlilik kriterlerine göre değerlendiriliyor.
Bu nedenle sosyal medya paylaşımında;
“KPSS’siz memur alımı”
ifadesi yerine;
“KPSS şartı olmadan personel alımı”
veya
“Yeşilay iş ilanları”
ifadelerinin kullanılması daha doğru olur.
Başvuru Şartları Her Kadroda Aynı mı?
Hayır.
Yeşilay’ın bütün ilanları için geçerli tek bir mezuniyet veya deneyim şartı bulunmuyor.
Örneğin;
Barista pozisyonunda lise mezuniyeti kabul edilebilirken,
Uluslararası Gelişim Uzman Yardımcısı pozisyonunda lisans mezuniyeti ve İngilizce,
Bordro ve Özlük İşleri Müdürü pozisyonunda ise lisans mezuniyeti ve 10 yıllık deneyim
isteniyor.
Bu nedenle adayların kendi eğitim ve deneyim durumuna uygun ilanı seçmesi gerekiyor.
Çalışma Şekli Nasıl?
İlanların önemli bölümü tam zamanlı olarak yayımlanıyor.
Bazı pozisyonlarda çalışma modeli açıkça “ofiste” şeklinde belirtiliyor.
Örneğin Bordro ve Özlük İşleri Müdürü ilanında hibrit çalışma bulunmadığı özellikle ifade ediliyor.
Çalışma modeli, şehir ve departman bilgileri her ilanın kendi detay ekranında yer alıyor.
Yeşilay Çalışanlarına Hangi Yan Haklar Sunuluyor?
Güncel ilanların bir bölümünde çalışanlara sunulan yan haklar da açıklanıyor.
Bunlar arasında;
Tamamlayıcı sağlık sigortası
Yol ücreti
Yemek ücreti / yemek kartı
bulunuyor.
Yan hakların pozisyona göre değişebileceği unutulmamalı.
Başvuru İçin Son Gün Ne Zaman?
Bütün Yeşilay ilanlarında ortak bir son başvuru tarihi bulunmuyor.
Bazı ilanlarda son başvuru tarihi açıklanırken bazı açık pozisyonlarda belirli bir kapanış tarihi gösterilmeyebiliyor.
Ayrıca ilanlar personel ihtiyacı karşılandığında yayından kaldırılabilir.
Bu nedenle uygun ilan bulan adayların başvurularını son güne bırakmaması faydalı olacaktır.
Yeşilay Personel Alımına Nasıl Başvuru Yapılır?
Başvurular Yeşilay’ın resmi kariyer sistemi üzerinden gerçekleştiriliyor.
Adayların açık pozisyonlar arasından kendilerine uygun olan ilanı seçerek ilan detaylarını incelemesi gerekiyor.
Başvuru ekranında;
özgeçmiş,
kişisel bilgiler,
eğitim bilgileri,
deneyim,
yabancı dil
ve pozisyona göre istenen diğer bilgiler
talep edilebiliyor.
Bazı ilanlarda özgeçmiş yüklemek zorunluyken bazılarında opsiyonel olabiliyor.
Başvuru Yapmadan Önce Nelere Bakılmalı?
Adayların özellikle;
pozisyonun görev yerini,
eğitim şartını,
deneyim süresini,
yabancı dil şartını,
çalışma modelini,
ilanın Yeşilay Cemiyeti veya bağlı şirketlerden hangisine ait olduğunu,
son başvuru tarihini
kontrol etmesi gerekiyor.
Aynı kurumun ilanları olsa bile her pozisyonun şartları birbirinden oldukça farklı olabiliyor.
Yeşilay Personel Alımları Devam Ediyor
Yeşilay’ın 2026 yılı personel alımlarında sağlık hizmetlerinden kurumsal iletişime, insan kaynaklarından satış ve hizmet sektörüne kadar farklı alanlarda iş fırsatları bulunuyor.
2 Eylül 2026 itibarıyla resmi Yeşilay Kariyer sayfasında 17 açık pozisyon gösteriliyor.
İlanlar güncellenebildiği için adayların başvuru yapacakları gün aktif pozisyon listesini yeniden kontrol etmesi gerekiyor.
KPSS şartının bulunmadığı bu ilanlarda işe alım, her pozisyon için belirlenen eğitim, deneyim ve mesleki yeterlilik kriterlerine göre gerçekleştiriliyor.
