Türkiye'nin demir-çelik sektöründeki önemli şirketlerinden KARDEMİR Karabük Demir Çelik Sanayii ve Ticaret A.Ş. yeni işçi alımı için İŞKUR üzerinden ilan yayımladı. KARDEMİR işçi alımı kapsamında 12 Proses İşçisi istihdam edilecek. KPSS puanı istenmeyen alım için adayların belirlenen meslek lisesi bölümlerinden mezun olması gerekiyor.
Karabük'te gerçekleştirilecek personel alımı için başvurular 15 Eylül 2026 Salı günü saat 23.59'a kadar devam edecek. Başvurular ülke genelinden yapılabilecek.
KARDEMİR personel alımında KPSS şartı bulunmaması dikkat çekse de adayların önemli bir ayrıntıyı gözden kaçırmaması gerekiyor. İşe alım doğrudan veya sınavsız yapılmayacak. Başvurusu uygun bulunan adaylar evrak kontrolünün ardından genel yetenek sınavına alınacak, puan sıralamasında başarılı olan adaylar ise mülakata çağrılacak.
KARDEMİR 12 Proses İşçisi Alımı Yapacak
İŞKUR üzerinden yayımlanan açık iş ilanına göre KARDEMİR bünyesinde toplam 12 Proses İşçisi görevlendirilecek.
Personeller tam zamanlı ve işçi statüsünde istihdam edilecek. Çalışma yeri ise KARDEMİR Fabrika Sahası, Karabük Merkez olarak belirtildi.
İlan için başvuruların ülke genelinden alınabilmesi, gerekli mezuniyet ve diğer koşulları sağlayan farklı şehirlerdeki adayların da başvuru yapabilmesine imkân sağlıyor.
İŞKUR İlan Numarası
KARDEMİR işçi alımı için yayımlanan İŞKUR açık iş ilan numarası:
00009794785
Adayların başvuru sürecinde bu ilan numarasını kullanarak İŞKUR sisteminden ilgili açık iş ilanını kontrol etmesi gerekiyor.
KARDEMİR İşçi Alımında Hangi Bölümler Başvurabilir?
KARDEMİR 12 Proses İşçisi alımının en önemli özel koşullarından biri mezuniyet şartı.
Herhangi bir lise mezununun ilana başvuru yapması mümkün değil.
Adayların lise ve dengi okul seviyesinde meslek liselerinin:
Döküm
veya
İzabe
bölüm ya da dallarından mezun olması gerekiyor.
İŞKUR ilanında öğrenim seviyesi Ortaöğretim (Lise ve Dengi) olarak belirtiliyor.
Dolayısıyla “KARDEMİR lise mezunu işçi alımı” ifadesi kullanılırken bunun bütün lise mezunlarını kapsamadığına özellikle dikkat edilmeli. Başvuru hakkı, ilanda belirtilen Döküm veya İzabe alanlarından mezun adaylarla sınırlı.
KARDEMİR İşçi Alımı Başvuru Şartları Neler?
KARDEMİR Proses İşçisi alımına başvuracak adayların hem genel hem de özel koşulları sağlaması gerekiyor.
İlanda yer alan şartlara göre adayların;
- Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olması,
- Kamu haklarından mahrum bulunmaması,
- İlanda belirtilen suçlardan mahkûm olmaması,
- 7 Eylül 2026 tarihi itibarıyla 28 yaşını doldurmamış olması,
- 7 Eylül 1998 ve sonraki tarihlerde doğmuş olması,
- Askerlik hizmetini tamamlamış olması,
- Ağır ve tehlikeli sanayi koşullarında çalışmasına engel bedensel veya ruhsal rahatsızlığının bulunmaması,
- Meslek liselerinin Döküm veya İzabe bölüm/dallarından mezun olması
gerekiyor.
İŞKUR ilanındaki bilgilere göre söz konusu pozisyon için erkek adayların başvuruları kabul edilecek.
Başvuru yapacak adayların yalnızca eğitim şartına değil yaş, askerlik ve sağlık kriterlerine de dikkat etmesi gerekiyor.
28 Yaş Şartında Önemli İstisna Var
KARDEMİR personel alımında genel olarak yaş kriteri uygulanıyor. Buna göre adayların 7 Eylül 2026 tarihi itibarıyla 28 yaşını doldurmamış ve 7 Eylül 1998 veya sonrasında doğmuş olması gerekiyor.
Ancak ilanda halihazırda KARDEMİR sahasında çalışan bazı kişiler için önemli bir istisna bulunuyor.
7 Eylül 2026 tarihi itibarıyla KARDEMİR sahasında müteahhit personel olarak çalışan ve diğer başvuru koşullarını sağlayan adaylarda 28 yaş şartı aranmayacak.
Dolayısıyla mevcut müteahhit personel açısından yaş kriteri farklı uygulanacak. Diğer başvuru şartlarının ise sağlanması gerekiyor.
KARDEMİR İşçi Alımında KPSS Şartı Var mı?
KARDEMİR iş ilanını takip eden adayların en fazla merak ettiği konulardan biri KPSS şartı.
İlanda herhangi bir KPSS puan şartı bulunmuyor.
Bu nedenle adayların KPSS'ye girmiş olması veya belirli bir KPSS taban puanına sahip olması şart değil.
Ancak burada KPSS şartının bulunmaması ile sınavsız personel alımı birbirine karıştırılmamalı.
KARDEMİR işçi alımı sınavsız yapılmayacak.
Başvuru koşullarını sağlayan adaylar şirket tarafından belirlenen işe alım aşamalarından geçirilecek.
İşe Alım Süreci Nasıl Olacak?
KARDEMİR 12 Proses İşçisi alımında başvuru yapan herkes doğrudan işe alınmayacak.
İŞKUR ilanında yer alan bilgilere göre süreç ilk olarak başvuruların alınmasıyla başlayacak.
Ardından adayların belgeleri ve ilan şartlarını taşıyıp taşımadıkları kontrol edilecek.
Şartları sağlayan adaylar genel yetenek sınavına alınacak.
Genel yetenek sınavının ardından elde edilen puanlara göre sıralama yapılacak ve sıralamaya giren adaylar mülakata çağrılacak.
Buna göre işe alım süreci genel hatlarıyla:
İŞKUR başvurusu → Evrak kontrolü → Genel yetenek sınavı → Puan sıralaması → Mülakat
şeklinde ilerleyecek.
Bu nedenle KARDEMİR işçi alımı için “KPSS'siz” ifadesi doğru olsa da “sınavsız işçi alımı” ifadesi doğru değil.
Genel Yetenek Sınavı Yapılacak
Başvuru şartlarını sağlayan adaylar evrak kontrolünün ardından genel yetenek sınavına katılacak.
Bu sınavdan elde edilen sonuçlar adayların bir sonraki aşamaya geçip geçemeyeceğinin belirlenmesinde kullanılacak.
Genel yetenek sınavında yapılan puan sıralamasında gerekli başarıyı sağlayan adaylar mülakat aşamasına davet edilecek.
Dolayısıyla başvurunun İŞKUR üzerinden tamamlanması tek başına işe yerleşmek için yeterli olmayacak.
Mülakat Yapılacak
KARDEMİR işçi alımının bir diğer önemli aşaması mülakat olacak.
Genel yetenek sınavı sonucunda yapılan sıralamada başarılı olan adaylar mülakata çağrılacak.
Bu nedenle adayların İŞKUR başvurusunun ardından süreci takip etmeye devam etmesi gerekiyor.
Özellikle KARDEMİR tarafından genel yetenek sınavının tarihi, yeri ve diğer aşamalarla ilgili yapılabilecek duyuruların takip edilmesi önem taşıyor.
Vardiyalı Çalışma Sistemine Uyum Aranıyor
Proses İşçisi olarak çalışacak adayların yalnızca eğitim ve yaş şartlarını sağlamaları yeterli görülmüyor.
İş tanımında çalışanların iş sağlığı ve güvenliği kurallarına duyarlı, iş disiplini yüksek, takım çalışmasına yatkın ve vardiyalı çalışma sistemine uyum sağlayabilecek kişiler olması beklendiği belirtiliyor.
Ayrıca adaylardan yeni teknolojileri öğrenmeye açık olmaları, kalite ve verimlilik odaklı çalışmaları ve iş sırasında kullanılan makine ile ekipmanların düzenli kullanımına özen göstermeleri bekleniyor.
KARDEMİR'in ağır sanayi alanında faaliyet göstermesi nedeniyle adayların işin çalışma koşullarını başvuru öncesinde dikkate almaları önemli.
KARDEMİR İşçi Alımı Başvurusu Nasıl Yapılır?
KARDEMİR Proses İşçisi alımı başvuruları Karabük Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü üzerinden alınacak.
İŞKUR sistemi üzerinden elektronik başvuru yapacak adayların öncelikle iş arayan profillerinin aktif durumda olması gerekiyor.
İş arayan profili aktif olmayan adaylar açık iş ilanına başvuru gerçekleştiremiyor.
İŞKUR sisteminde ilgili ilanı bulmak isteyen adaylar:
İlan No: 00009794785
bilgisi üzerinden arama yapabilir.
Başvuru tamamlandıktan sonra adayların KARDEMİR tarafından yapılacak sınav ve mülakat duyurularını da takip etmeleri gerekiyor.
KARDEMİR İşçi Alımı Son Başvuru Tarihi Ne Zaman?
12 Proses İşçisi alımı için başvuru süresi sınırlı.
İlana başvurmak isteyen adayların işlemlerini:
15 Eylül 2026 Salı günü saat 23.59'a kadar
tamamlaması gerekiyor.
Başvuru süresi sona erdikten sonra şartları taşıyan adaylar için evrak kontrolü ve genel yetenek sınavı süreci başlayacak.
Adayların başvurularını son saate bırakmadan tamamlamaları ve İŞKUR iş arayan profillerinin aktif olup olmadığını önceden kontrol etmeleri yararlı olacaktır.
KARDEMİR 12 İşçi Alımı Kısa Başvuru Bilgileri
Kurum: KARDEMİR Karabük Demir Çelik Sanayii ve Ticaret A.Ş.
Alım Sayısı: 12 kişi
Pozisyon: Proses İşçisi
Çalışma Şekli: Tam zamanlı
Çalışma Yeri: KARDEMİR Fabrika Sahası – Karabük Merkez
Eğitim: Lise ve dengi okul
Mezuniyet Alanı: Döküm veya İzabe
KPSS: Aranmıyor
Yaş: Genel olarak 28 yaşını doldurmamış olmak
Cinsiyet: Erkek
Askerlik: Tamamlanmış olması gerekiyor
Genel Yetenek Sınavı: Var
Mülakat: Var
Başvuru: İŞKUR
İŞKUR İlan No: 00009794785
Son Başvuru: 15 Eylül 2026 saat 23.59
KARDEMİR'in yayımladığı bu ilan özellikle Döküm ve İzabe alanlarından mezun meslek lisesi adayları açısından önemli bir istihdam fırsatı oluşturuyor. KPSS şartının bulunmaması başvuru kapsamını kolaylaştırırken adayların yaş, askerlik, sağlık ve mezuniyet şartlarını eksiksiz karşılaması gerekiyor.
Ayrıca KPSS şartı yok ancak sınav ve mülakat var. Bu ayrım başvuru yapacak adaylar açısından ilanın en önemli detaylarından biri.
